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ENGENHEIRO SÊNIOR – CONFIABILIDADE DE MANUTENÇÃO – USINA – VAGA PREFERENCIAL PARA MULHERES

Formação: Graduação em Engenharia Mecânica, Mecatrônica, Elétrica ou áreas afins

Localidade: Nova Lima, Minas Gerais, Brasil

Período de inscrição: até 20/02/2024

Como profissional, você vai…

  • Implantar sistemática de engenharia confiabilidade, análise sistêmica das falhas dos equipamentos críticos e LCC – estudos dos custos do ciclo de vida do equipamento (especificar, selecionar e descartar equipamentos com base no custo do ciclo de vida);
  • Compor e avaliar índices de gestão, buscando maior confiabilidade e menor custo;
  • Realizar o desdobramento das diretrizes da gerência;
  • Adaptar as atividades de manutenção da gerência às diretrizes e metas de produção do complexo;
  • Acompanhar a execução de contratos;
  • Diagnosticar oportunidades nas atividades de manutenção e fornecer orientação técnica à equipe;
  • Acompanhar a evolução dos programas institucionais;
  • Avaliar o potencial técnico e eliminar as deficiências da equipe;
  • Identificar recursos para o desenvolvimento técnico da equipe, bem como dos serviços de manutenção;
  • Realizar interface com diversas áreas da empresa;
  • Realizar estudos de viabilidade técnica econômica de equipamentos e projetos;
  • Analisar periodicamente a adequação à estrutura do Sistema de Gestão da Manutenção;
  • Buscar atualização da manutenção mediante inovações disponíveis no mercado;
  • Desenvolver novos materiais e tecnologias de manutenção;
  • Aprovar pedidos de compra;
  • Planejar estrategicamente a manutenção;
  • Fazer o acompanhamento da execução orçamentária.

Estamos muito felizes por ter alguém como você:

  • Sólida experiência em atividades de Confiabilidade de Manutenção;
  • Experiência com ferramentas de gestão, indicadores, estatística;
  • Conhecimento em ativos industriais de grande porte;
  • Conhecimento em ferramentas de estatística (LCCA, análise RAM, curvas de mantenabilidade);
  • Conhecimento em metodologias ágeis;
  • Desejável inglês intermediário.

Um pouco do que a Vale oferece para você

  • Previdência Privada
  • PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados
  • Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas
  • Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas
  • PASA – Planos de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Auxílio funeral
  • Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.
  • Vale alimentação
  • Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais
  • Vale alimentação extra para o Natal
  • Cartão presente no final do ano para Dependentes, filhos, enteados e menores sob guarda com até 10 anos
  • Transporte fretado ou Vale transporte.
  • Gympass
  • Programa Bem-Estar
  • Passagens no trem de passageiros na Estrada de Ferro Vitória a Minas (EFVM) e/ou na Estrada de Ferro Carajás (EFC).
  • Desconto para aluguel de carros

Todas as informações clique aqui.

Fonte: Vale

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By Leonardo Sangali

Técnico em Edificações, estudou Engenharia Civil pela Universidade Gama Filho e Engenharia cartográfica pela Uerj, atualmente é graduando de Administração de Empresas. Atuou como Desenhista Projetista na Mendes Júnior SA e em 1987 iniciou como instrutor de AutoCAD na Desckgraphics. Fundou em 1998 o Grupo HCT, empresa especializada na atualização de Engenheiros e Arquitetos. Em 2007 projetou e implementou o primeiro centro de treinamento EAD no Brasil voltado para Engenheiros e Arquitetos, utilizando live streaming, posicionando o Grupo HCT como vanguardista na educação continuada no Brasil.