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Coordenador(a) de Produção

Responsabilidades:

  • Garantir resultados de Segurança, Meio Ambiente, Custos, Produtividade e Qualidade;
  • Treinar os operadores nos padrões, orientando para o cumprimento;
  • Responder pela elaboração da matriz de capacitação, visando verificar constantemente o cumprimento dos padrões operacionais e de rotina, bem como promover o crescimento da equipe.
  • Realizar auditoria de padrões, bem como auditar demais áreas da usina com base na ISO 9001/2000 e auditorias internas.
  • Realizar diagnóstico do trabalho operacional, bem como verificar com equipe as análises de riscos da tarefa, visando definir ações e garantir implantação.
  • Coordenar as investigações dos acidentes C e participar da investigação dos acidentes A e B, quando ocorrer acidente.
  • Analisar e validar diariamente todos os incidentes abertos em sua célula, checando na área a implantação das ações decorrentes de incidentes com potencial A e B para todos os acidentes – CPT, SPT e CDM.
  • Conduzir com o Gerente eventos de reconhecimento a destaques em segurança, individuais e equipe.
  • Treinar e acompanhar o trabalho de novos(as) colaboradores(as), a fim de prepara-los para o trabalho sem acompanhamento.
  • Planejar e distribuir necessidades de recursos (equipamentos e/ou pessoal) das células, analisando as demandas e definindo prioridades, com objetivo de atender as solicitações no prazo.
  •  Disseminar orientações, conceitos, projetos e solicitações da alta administração às células.
  • Analisar a programação da produção e providenciar recursos operacionais, a fim de atender as ordens de produção.
  • Participar dos lançamentos e desenvolvimento de novos produtos, contribuindo e acompanhando os testes e ajustes necessários.
  • Sugerir otimização nos processos de fabricação e investimentos necessários, com a finalidade de subsidiar a gerência nas tomadas de decisão.
  • Monitorar o estoque de insumos produtivos, no intuito de garantir suprimento adequado ao funcionamento do processo de fabricação.
  • Certificar-se de correta operação e regulagem dos equipamentos, tomando as medidas necessárias para atender ao padrão técnico.
  • Atuar como facilitador na implantação da gestão com foco no operador.
  • Gerenciar férias, licenças, turnos e frequência da equipe das células, bem como realizar reuniões, efetuando avaliações de desempenho dos operadores, com objetivo de elaborar e executar ações definidas no planejamento anual da área.
  • Gerenciar a remuneração das equipes, através da política de remuneração da unidade.
  • Negociar metas e acompanhar o ritmo do programa metas da equipe, tomando ações corretivas para atingir resultados planejados e desafios.
  • Elaborar e fazer treinamento técnico com os(as) colaboradores(as) das células, bem como treinar, orientar e capacitar multiplicadores de qualidade da área.
  • Selecionar, integrar, avaliar e orientar novos colaboradores e estagiários das células, realizando treinamentos e acompanhando os trabalhos, a fim de prepara-los para o trabalho sem acompanhamento.
  • Emitir e revisar os padrões de operações específicos às atividades das áreas.
  • Elaborar e emitir relatórios descritivos de itens de controle, coletando dados e analisando informações, visando subsidiar a gerência na tomada de decisões.
  • Gerir tratamentos de falha das células, com objetivo de coordenar a implantação de ações propostas.
  • Controlar os custos de produção, de modo a atender às metas do plano operacional.
  • Buscar continuamente a redução de custos e perdas metálicas e o aumento de produtividade em sua célula.
  • Avaliar estoques de materiais de consumo e necessidade de serviços, requisitar e acompanhar a entrega, execução e montagem;
  • Dar suporte na elaboração, emitir e/ou liberar APRs e PTs;
  • Realizar gestão das ferramentas e indicadores da produção alinhados com FSAO;
  • Responsabilidade junto à Segurança do Trabalho;
  • Identificar tarefas inseguras e de obter, com persistência e determinação, sua solução junto aos níveis superiores;
  • Conhecer os aspectos e impactos de sua área e atividade e cumprir com os controles destes aspectos;
  • Cumprir com todos os aspectos dos Sistemas de Segurança, Qualidade e Meio Ambiente;

Qualificações:

  • Formação acadêmica completa em Engenharia Mecânica, Produção ou ou áreas afins. Tecnólogo em Gestão da Produção (completo).
  • Experiência mínima de 3 (três) anos na cadeira de Liderança de Produção.

O que desejamos?

  • Boa habilidade de comunicação e relações interpessoais (capaz de engajar outras áreas e o time direto);
  • Líder desenvolvedor e que preze por segurança em primeiro lugar;
  • Espírito colaborativo e ágil;
  • Mindset digital;
  • Vontade de aprender e se desenvolver continuamente;
  • Pro atividade e autonomia;
  • Visão de negócios.

Todas as informações clique aqui.

Fonte: Gerdau

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