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Engenheiro(a) de Utilidades Sênior

Local de trabalho: Piracicaba (SP)

Quais serão as suas responsabilidades?

  • Responsável pela operação e controle de qualidade dos processos de tratamento de água, esgoto sanitário e água potável.
  • Responsável pela distribuição de gases (oxigênio, nitrogênio e argônio).
  • Responsável pelas plantas de ar comprimido.
  • Coordenar e orientar a execução dos serviços de operação afim de manter os parâmetros operacionais e disponibilidade dos equipamentos.
  • Gerar, analisar e apresentar relatórios técnicos com resultados obtidos.
  • Participar, juntamente com o gerente de utilidades, das definições das políticas de operação.
  • Analisar os relatórios de amostragem e tomar ações.
  • Dominar a gestão de contrato com empresas fornecedoras de produtos químicos e o controle de dispêndio do contrato.
  • Controle e atendimento aos parâmetros legais.
  • Discutir tecnicamente com as empresas fornecedoras de produtos químicos sobre dosagens e qualidade do tratamento.
  • Documentar dados do processo de tratamento e controlar materiais e produtos utilizados na estação de tratamento de água, efluentes e resíduos industriais.
  • Trabalhar em conformidade a normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.
  • Mapear, elaborar e atualizar controles operacionais.
  • Participação em trabalhos de eficiência energética na área de utilidades.

O que é imprescindível para se candidatar?

  • Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica ou Engenharia Química.
  • Conhecimento avançado em sistema de tratamento de água, incluindo captação, estações de tratamento de água bruta, efluentes e sistemas fechados e semiabertos de águas utilizadas nos processos siderúrgicos (Aciaria, Lingotamento, Laminação).
  • Conhecimento de produtos químicos, suas aplicações e riscos no processo de tratamento de água.
  • Domínio de ferramentas como Lean Manufacturing ou TPM.

O que oferecemos para você?

Contamos com um pacote de remuneração compatível com o mercado.

  • Programa de Participação de Resultados/Remuneração Variável.
  • Retorno de férias.
  • Opção do plano Previdência Privada.
  • Kit Escolar: Anualmente, a empresa distribui material escolar para os filhos dos empregados, de acordo com o nível de escolaridade e a faixa etária (de 3 a 18 anos).​
  • Kit de Natal para nossos empregados e suas famílias.​

Tem mais, mas você precisa se candidatar para saber…

Para candidatar-se clique aqui.

Fonte: ArcelorMittal

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